Faire Arbeitsbedingungen

Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die wir gegenüber unseren Mitarbeitenden und den Personen tragen, die weltweit an der Produktion unserer Kletter- und Boulderschuhe beteiligt sind. Unsere internationalen Herstellungsprozesse und Lieferketten sind sehr vielschichtig. Daher sind wir bestrebt, unsere globalen Auswirkungen als Unternehmen besser nachzuvollziehen und engagieren uns für sichere, gerechte, legale und menschenwürdige Arbeitsbedingungen.

Red Chili x Fair Wear Foundation

Wir denken, Textilien sollten fair sein - für jede*n von uns. Da wir aber nicht alle unsere Proukte am Headquarter-Standort in Isny,  Allgäu produzieren können, wo wir die Arbeitsbedingungen der Produktion überwachen können, haben wir uns der Fair Wear Foundation (FWF) angeschlossen und sind seit Mitte 2021 offizielles Mitglied.

Diese Organisation ist eine Multi-Stakeholder-Initiative. Unter dem Namen Fair Wear Foundation arbeiten verschiedene Akteure, wie staatliche Institutionen, NGOs und Unternehmen eng zusammen – vereint durch das Ziel, die Arbeitsbedingungen in der globalen Textilproduktion zu verbessern.

Entscheidend ist dabei der Fair Wear Code of Labour Practices, der auf den Konventionen der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) sowie der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte basiert. Der jährlich durchgeführte Brand Performance Check dient dazu, nicht nur die Produktionsstätten selbst, sondern auch die zur Fair Wear Foundation (FWF) zugehörigen Marken sowie deren Einkaufsverhalten bei den Produktionsbetrieben jährlich zu überprüfen.

Gemeinsam können an der Fair Wear Foundation beteiligte Organisationen Fortschritte hinsichtlich der Sozialverträglichkeit sowie der Transparenz ihrer Lieferketten erwirken, voneinander lernen und mit vereinter Kraft die Arbeitsbedingungen an gemeinsamen Produktionsstandorten verbessern.

Es erfüllt uns mit großer Freude, beim zweiten Brand Performance Check durch die Fair Wear Foundation mit der Bewertung „GOOD“ abzuschneiden. Es ist ein positives Gefühl, von einer unabhängigen Institution die Bestätigung zu erhalten, dass unsere Anstrengungen zur Förderung verantwortungsvoller Arbeitsbedingungen in unserer Lieferkette auf dem richtigen Weg sind und sich die Arbeit an unseren Schwächen als effektiv herausstellt. Nennenswerte Verbesserungen konnten wir insbesondere bei der Risikobewertung gemäß der OECD-Richtlinien sowie bei der Nachverfolgung und Ursachenanalyse von Beanstandungen in Lieferanten-Audits und dem systematischen Aufbau unseres Lieferanten-Monitorings erzielen. Dennoch möchten wir uns auf diesem erfreulichen Ergebnis nicht ausruhen. Stattdessen fokussieren wir uns weiterhin auf aktives Handeln, stetiges Lernen und Authentizität, um unserem Ziel eines sozial verantwortlichen Unternehmens Schritt für Schritt näher zu kommen. Wir freuen uns darauf, unsere Maßnahmen beim nächsten Brand Performance Check 2025 erneut auf den Prüfstand zu stellen.